开公司车出了交通事故，则由驾驶员个人或者是公司承担相应的责任。如果是根据公司的要求，驾驶公司车出去办理公事，那么就是属于职务行为，就应该由公司承担相应的赔偿责任。但是，如果是在非上班期间、非公事驾驶公司车出交通事故，则需要有驾驶员承担相应的赔偿责任。

根据我国的相关法律规定，给公司开车是属于雇员开车。所以给公司开车出了事故，公司要承担赔偿责任。不过，如果是情节比较严重的情况下，或者是故意导致他人受到伤害，司机就需要跟公司一起承担连带的赔偿责任。给公司开车出了事故，经交警调查取证，核实清楚事故后，认定司机在这起交通事故中负有重大过失的责任，那么公司在赔偿完相应的赔偿责任后，也可以向肇事司机追偿。

除此之外，交通事故除了有双方事故，也有单方事故。单方事故主要就是驾驶员驾驶车辆，发生意外导致公共设施的损坏。这时候就需要交通出具的事故责任认定书，对驾驶员的事故责任进行认定，并且承担相应的公共设施赔偿责任，驾驶员可以先行垫付，或者直接找公司进行报销。

根据《中华人民共和国民法典》的相关要求，用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后，可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。

劳务派遣期间，被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的，由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任；劳务派遣单位有过错的，承担相应的责任。