时间：2017-05-29  编辑：车主指南

一、交通事故工伤怎么认定

根据《工伤保险条例》规定，职工在在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；在上下班途中，受到机动车事故伤害的都属于工伤。

职工受企业领导指派出差联系业务，属从事本单位的工作，外出期间应视为工作时间。因工作原因，发生交通事故无论有无责任或责任大小，只要不属自杀、自残行为，都应按照工伤保险实行无责任赔偿原则进行工伤认定。对这种情况的处理应和上下班交通事故的工伤认定同等对待。受单位指派到汽车制造厂联系业务期间，违章横穿马路，发生交通事故，显然是不对的，自己也身受其苦，但主要是因急于办理业务，不存在自杀、自残的可能性，到外地不熟悉环境也是一个客观因素，因此，对这种情形也应认定为工伤。

二、申请交通事故工伤需哪些材料

根据劳动和社会保障部令第17号《工伤认定办法》及劳动局工伤认定部门的具体要求。申请交通事故工伤认定需要提交受害人身份证复印件及个人申请（写明事故经过和所受伤害情况，二人以上证人证言、身份证明及身份证复印件等材料。

申请交通事故工伤认定需要提的材料：

1、受害人身份证复印件及个人申请（写明事故经过和所受伤害情况，包括时间、地点、现场证人及用人单位对伤害事故是如何处理的，是否报送安全生产监督管理部门及事故结案情况）。

2、二人以上证人证言、身份证明及身份证复印件（事发第一现场证人的所见所闻）；

3、受伤害人与用人单位存在劳动关系的证明材料（劳动合同、工作证、押金条等）

受伤害职工与用人单位之间因劳动关系发生争议的，当事人应向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，由劳动争议仲裁委员会依法确定劳动关系，依法定程序处理劳动争议的时间不计算在工伤认定的时限内。

4、用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部门出具的查询证明；

个人申请应提供用人单位情况：

（1）用人单位全程，详细地址，邮政编码，联系方式；

（2）工商注册机关名称；

（3）法人代表姓名，联系方式；

5、受伤害人的初诊病历、住院病历、诊断证明或职业病诊断证明书；

6、受伤害人委托他人申请的，提供授权委托书及受委托人的身份证明；

7、全部报送认定材料须为A4纸，有复印件的须提供原件由劳动部门进行审核；

8、提交上述材料后，填写《工伤认定申请表》，申请工伤认定。

10、其它需要提供的材料：

（1）、交通事故须出具交通管理部门的《交通事故责任认定书》。

（2）、企业内发生的交通事故须出具企业车辆管理部门出具的《交通事故责任认定书》。

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